5月19日，王鸿杰局长、杨传彬副书记代表省局党委与13名新提拔和平级调整的科级干部进行了一次集体谈话。省局组织人事处负责同志主持会议并宣读了任免文件。

    杨传彬首先表示，党的十九大提出新时代党的建设总要求，明确要建设高素质专业化干部队伍。在新提拔和调整的同志走上新岗位的重要节点，进行这样一次集体廉政谈话，既是省局党委落实推进全面从严治党要求，把纪律和规矩挺在前面的重要举措，也是在政治上关心和爱护各位同志的实际行动。

    杨传彬指出，新提拔和调整的同志一定要以更高标准、更严的要求约束自己，在广大党员干部中始终走在前列、作出表率，并就廉洁从业方面提出四点要求：一要强化学习意识，注重夯实基础。把学习当作提高个人文化修养、保持正确政治方向、提升管理水平、打开工作局面的有效方法，要常抓不懈、持之以恒。二要强化自律意识，自觉接受监督。在实际工作中一定要严于律己，做艰苦奋斗、廉洁自律的表率，做遵守纪律、克已奉公的模范。三要强化大局意识，主动维护团结。要坚持把集体利益和职工群众的利益放在第一位，在坚持党性原则下，树立和谐思维，切实担负起促进团结、维护团结的重任。四要强化担当意识，认真履职履责。切实做到担责不误、临难不却、履险不惧，做到守土有责、守土负责、守土尽责。

    王鸿杰局长就如何在新的岗位上履职尽责，提出四点要求：一要讲政治。要坚持正确的政治方向、立场和观点;要坚持为人民服务的宗旨，全心全意为人民谋利益，始终保持党同人民群众的血肉联系;要善于从政治高度判断形势、认识问题、把握全局;要坚决贯彻落实省委省政府和厅党组的决策部署，坚决执行省局党委的集体决策和决议，坚决维护集体领导核心的权威，坚决服从组织的安排和决定。二要讲团结。作为领导干部，要坚持原则，正确处理好组织与个人、上级与下级、集体领导与个人分工负责的关系;遇事要多沟通协调，和同志们相互信任，相互支持，切实把班子建成一个坚强的战斗堡垒。三要讲学习。职务调整任职后，工作性质和要求都发生了新的变化，要牢固树立超前学习、终身学习的理念，更好地适应新岗位新要求。四要讲作风。要深入一线，坚持群众路线，按照省委、省政府提出的“两转两提”要求，扑下身子，务实重干，发扬“求实、团结、奉献、进取”的水文精神，高效务实地推动水文工作全面快速发展。

    最后，王鸿杰希望大家以这次集体谈话为起点，提高认识，摆正位置，以更高的标准要求自己，扎扎实实做好本职工作以卓有成效的工作业绩，回报各级领导和同志们的信任和期盼。